Расчетные листки должны выдаваться без заявления работников
Работодатель при выплате зарплаты должен в письменной форме извещать каждого работника: Форму расчетного листка работодатель утверждает с учетом мнения представительного органа работников. В общем целью выдачи расчетного листка является информирование работников о том, из чего складывается их зарплата. При этом для выдачи расчетных листков не требуется заявления работников. Telegram – канал Роструда