Как платить страховые взносы, если сотрудник работает на белорусскую компанию?

ФНС рассмотрела ситуацию, в которой российский гражданин дистанционно работает на компанию из Белоруссии. Если иностранная компания не имеет филиала и представительства на территории РФ, то она не является страхователем и, соответственно, плательщиком страховых взносов с сумм вознаграждений, которые производит в пользу российских граждан. Но сам российский гражданин подлежит обязательному социальному страхованию в РФ. Как быть?

По разъяснениям ФНС, нужно учесть нормы международного договора РФ, в данном случае – Договора между Россией и Республикой Беларусь от 24.01.2006 “О сотрудничестве в области социального обеспечения”. В ст.5 Договора прописано, что на застрахованных, которые работают на территории той же Договаривающейся Стороны, где и проживают, а работодатель зарегистрирован на территории другой Договаривающейся Стороны, распространяется законодательство той Договаривающейся Стороны, на территории которой зарегистрирован работодатель, либо законодательство Договаривающейся Стороны по выбору застрахованного.

Таким образом, работник вправе сам выбрать, по законодательству какой страны он будет подлежать обязательному социальному страхованию. Этот выбор оформляется заявлением на имя работодателя. Если подобного заявления нет, выплаты по трудовому договору подлежат обложению страховыми взносами в соответствии с законодательством Республики Беларусь. Разъяснения представлены в Письме ФНС России от 21.09.2021 N БС-3-11/6330@.

Материал подготовлен с помощью Системы КонсультантПлюс. Получить документы можно, связавшись с нами.