РЕЗУЛЬТАТЫ СПЕЦОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА МОГУТ СТАТЬ БЕССРОЧНЫМИ
Специальную оценку условий труда (СОУТ) должны проводить все работодатели. Это нужно для того, чтобы определить вредные и опасные производственные факторы, а также установить класса условий труда на рабочем месте. В соответствии с действующим порядком СОУТ обычно проводится раз в 5 лет.
Минтруд выступил с инициативой сделать результаты СОУТ бессрочными при выполнении следующих условий:
- за прошедший период условия труда не изменились;
- не произошло ситуаций, связанных с нарушением охраны труда.
Таким образом, планируется снизить административную нагрузку на предприятия. Будут сэкономлены и финансы. Эту инициативу уже поддержала Российская трехсторонняя комиссия по регулированию трудовых отношений. Если же условия труда изменятся, на производстве будут выявлены нарушения правил охраны труда, произойдут несчастные случаи или будут выявлены профзаболевания сотрудников из-за воздействия вредных производственных факторов, то сохранится обязанность проведения внеплановой спецоценки.
